#9 Diretta Linkedin 1: interiorità, leadership e cosa dice la scienza

Credo che la cosa più importante che andremo a fare in questa puntata sia definire chi e’ il leader.
vi racconto brevemente la storia del mio manifesto spirituale…tutto nasce da li perche’ quello che ho detto era frutto della mia comprensione interiore e solo dopo ho studiato che quello che dicevo aveva una base scientifica e di quanto potente poteva essere per la serenita’ e la leadership delle persone
essenzialmente nel manifesto dico due cose: che l’amore e’ la cornice che ci permette di interpretare e rispondere ai messaggi della vita che la maggior parte di noi passa il tempo e cercare di cambiare il mondo fuori…
e’ questa seconda parte quella che vedremo maggiormente in queste puntate.
e accenno all’errore..potete andarlo ad ascoltare o leggerlo dal sito
oggi parliamo di interiorita’ che incredibilmente può essere raccontata in termini di change management, di leadership, di innovazione ma anche di benessere e consapevolezza.
quando parliamo di interiorita’ parliamo di si spiritualita’, ma 
la cosa sconvolgente e’ che scopriremo che questa interiorita’ nasce da come stanno, funzionano e interagiscono cervello, sistema nervoso e corpo e da come ci alleniamo a dare un significato a questo funzionamento.
la chiave e’ qui: trasformare i nostri stati corporei in significati, quindi pensieri e azioni che siano evoluti, da leader.
essendo io un life e leadership coach mi concentro soprattutto sulla parte dei significati e sulle pratiche di benessere e consapevolezza, ovviamente non parleremo di cure, diete e cose del genere.
quello che scopriremo in queste puntate è che il mondo lo creiamo da dentro noi stessi e se entriamo nella sostanza di quello che stiamo dicendo cambia completamente il concetto di leadership > non e’ la classica frase new age ma e’ scientificamente così.
qual e’ quel tassello che noi aggiungiamo alle scoperte neuroscientifiche: il tassello e’ l’amore, con la a masciola, la vita non come insieme di esperienze passeggere ma come quel dono infinito ed eterno che siamo qui per scoprire, non aspettando di morire, ma esprimendolo. questo e’ per me il significato  di purpose o in italiano vocazione > no missione
ho detto significato e non l’ho detto a caso perche’ il passaggio tra come funzioniamo dentro e la nostra consapevolezza o leadership e’ tutto nel mondo in cui evolviamo i nostri significati.
tutto e’ un tema di significati. il modo in cui pensiamo, agiamo, parliamo e’ una questione di significati.
esempio:  dare un significato signifca che quando un collega mi risponde male io do un significato a questa cosa in base al mio stato corporeo  quando mi sveglio con lo stress nel corpo io ci do un significato…ma quello che sta avvenendo dentro di me e’ una reazione che puo’ valere anche per una emozione positiva questa è una delle chiavi della vita signori, perchè..attenzione su questo, rimanere male, essere arrabbiati, come il sapore dolce o amaro, il piacere o il dolore non esistono in natura, siamo noi che ci diamo un significato e grazie ai sensi ed a come percepiamo il nostro stato corporeo interiore  e viviamo questo come reale.
quindi chi e’ il leader: il leader e’ colui che e’ sempre più’ responsabile di questo mondo interiore perche’ e’ solo da questo mondo interiore che creiamo, guidiamo, ispiriamo noi stessi e le altre persone…ma al di là della leadership questo e’ quello che ci fa decidere se mangiare sano, sorridere, essere empatici, la nostra salute tutto…allora finora abbiamo detto che: come pensiamo e agiamo quello che crediamo di essere e’ un significato che abbiamo co