# 73 Förfalskad uppsägningshandling?
0
0
0 Görünümler·
06/14/23
En arbetstagares uppsägning bör vara skriftlig, men vad händer om det påstås att en handling är förfalskad? Arbetsgivarens bevisbörda är diskussionsämnet i sommaravslutningen av Arbetsrättspodden med utgångspunkt i ett rättsfall från Arbetsdomstolen.
Daha fazla göster
0 Yorumlar
sort Göre sırala